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16-10-19    来源:   阅读:


       第一章  总 则
       第一条  为贯彻党的教育方针,推进素质教育,全面提高教育教学质量和办学效益,把学校办成一所理念先进、设施完备、管理规范、校风严谨、特色鲜明、质量一流的现代化新型学校,依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等有关法律和上级教育主管部门的各项政策,制定本章程。
       第二条  本校是一所由惠州市教育局直属的九年一贯制公办学校。
       学校中文名称:www.long8.vip|龙8国际娱乐城
       学校英文名称:The Affiliated School of Huizhou Experimental High School  
       第三条  学校位于惠州市惠城区小金口街道办事处陈塘一路10号,占地面积4.18万平方米。
       第四条  校歌:《阳光少年》
                   校训:思行勤业
                   校风:崇尚一流  追求卓越
                   教风:踏实严谨  创新进取
                   学风:勤学好问  善思苦练
       第五条  学校办学宗旨:贯彻党的教育方针,面向现代化、面向世界、面向未来,全面实施素质教育,促进学生全面发展;让学生学会生活、学会学习、学会做事、学会合作,成为有理想、有道德、有文化、守纪律的现代新人。
第六条  办学理念:弘扬奥林匹克精神,促进学生特长发展。
发展目标:践行现代民主的管理,依法治校;坚持教育教学的创新,激活机制;创设阳光和谐的环境,立德树人;探索自主高效的课堂,因材施教。全面实施素质教育,为师生的精彩未来作预备;打造惠州市现代化创新型义务教育标杆学校。
       第二章  机构设置与行政管理
       第七条  学校实行校长负责制。校长是学校法人代表,全面负责学校教育、教学、行政等各项工作。在充分发扬民主的基础上,具有对重大事务的决策权、人事任免的决定权、财务经费的审批权。校长由惠州市教育局聘任并受其领导和监督。
       第八条  学校设党支部书记1名,副校长3名, 党支部副书记1名。党支部书记、副校长、党支部副书记由市教育局考察、任命。党支部书记、副校长、党支部副书记对校长负责,协助校长分管具体工作。
       第九条  学校领导班子由校长、党支部书记、副校长、党支部副书记组成,是学校的决策机构。
       第十条  学校设校务办公室、党支部办公室、教务处、教研室、德育处、总务处、安全办、小学部、初中部等9个处室。各处室设主任1名,副主任设1-3名。
学校设工会、团委会、少先队等群众组织。工会设主席1 名(享受副校长待遇),副主席1名(享受处室主任待遇);团委会设团委书记1名,少先队设大队辅导员1名。
       第十一条  学校定期召开校长办公会议(由学校领导班子成员和工会主席参加,校务办公室主任列席,一般每周1次)、党支部委员会议(含民主生活会议,由学校党支部委员参加,党支部办公室主任列席,一般每月1次)、校务会议(学校领导班子成员、部门正职和副职参加,一般每月第一周召开1次)、教职工大会(全体教职工参加,一般每周1次)。
       第十二条  建立由分管副校长室、校务办公室组成的校务管理体系。校务办公室是学校行政工作职能部门,也是综合协调机构。
 
       第三章  教育教学管理
       第十三条  全面贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作的若干规定》、《爱国主义教育实施纲要》,贯彻落实《中小学生日常行为规范》、《公民道德建设实施纲要》和其他有关规章制度,不断加强和改进德育工作,努力提高学生思想政治素质。
       第十四条  学校建立由分管副校长室、德育处、年级部、班主任组成的德育管理体系,德育处是学校德育工作职能部门。
       第十五条  努力办好家长学校。构建学校、家庭、社会三位一体的德育工作网络,成立家长委员会义工团,充分发挥社区教育作用,增强教育合力。家庭教育和社会教育是学校教育的延伸。
       第十六条  切实加强班主任队伍建设,不断提高班主任业务水平和工作责任感。班主任是班级教育教学工作的组织者,负责协调本班各学科教育教学工作和沟通学校与家庭、社会教育之间的联系。
       第十七条  贯彻《学校卫生工作条例》建立和健全学校卫生工作制度,抓好每天的校园清扫和保洁工作。积极开展健康教育,培养学生良好的卫生习惯,做好预防近视、传染病、常见病和食物中毒工作。建立师生健康档案,定期对师生进行体质健康检查。
       第十八条  建立由分管副校长室、教务处、学科组、备课组组成的教学管理体系。教务处是学校教学管理、质量检测、学籍管理的职能部门。
       第十九条  严格执行教育部《中小课程标准》。学校坚持以教学为中心,全面推行素质教育。组织教师认真学习先进的教育理论和教学思想,更新教育观念,改进教学方法,提高教学质量。
       第二十条  依照教育部课程计划、教学大纲、教学计划和《广东省全日制中小学校历》组织教学工作、编制作息时间表、课程表和周工作安排表,任何班级和个人不得擅自变更课程设置、停课或调课。确需调整,需报教务处统一办理。
       第二十一条  按市教育局的规定,认真组织期中和期末教学质量检测,以及相应学科的毕业、结业考试和考查,并按要求做好成绩统计和质量分析工作。
       第二十二条  建立由分管副校长室、教研室、学科组、备课组组成的教研管理体系。教研室是学校教研管理、师德建设、教师培训的职能部门。学校鼓励教师开展教育教学改革和实验,支持教师从事教育科学研究和学术交流,组织教师参加各种方式的培训和进修。学校对在教育教学科研中作出贡献的教职员工予以奖励。
       第二十三条 学校设立学术委员会。学术委员会是学校最高学术机构,负责学术事务和教职工职称评审的审议、评定和咨询等工作。学术委员会以推动学术进步和职称晋升为宗旨,倡导教职工不断追求学术创新,促进学校内涵发展。
       第二十四条  贯彻实施《学校体育工作条例》,按规范上好体育课和活动课,每天坚持做好课间操,积极开展群众性的体育活动,按规定组织学生的体育竞赛活动,保证学生健康成长。
       第二十五条  加强艺术教育。上好艺术欣赏课,其他各学科也要发挥美育功能,培养学生健康的审美情趣。
       第二十六条  使用国家颁布的、上级教育行政部门核准发行的学科教材、乡土教材、活动课程教材和实验教材。教材和教辅学习资料的征订由学校统一管理,任何个人不得擅自更改或向学生推销任何学习资料。
       第二十七条  严格控制学生在校活动时间,切实减轻学生过重课业负担。结合学校实际,开展形式多样的课外兴趣小组活动,参加上级主管部门组织的学科竞赛活动,激发学生学习兴趣,提高学生综合素质。
       第二十八条  加强学生学籍管理,建立完善的学生学籍档案。
       第二十九条  充分发挥教学设施、仪器设备、文体器材、图书音像资料尤其是现代化教学设施的使用效益,避免设备设施的闲置和浪费。
       第三十条  加强档案资料建设和管理。学校指派专人负责,各部门要认真做好各类教育教学资料的收集与归档。
       第四章  后勤工作管理
       第三十一条  建立由分管副校长室、总务处、安全办、财务室、医务室组成的后勤管理体系。后勤工作必须强化服务意识,坚持为教育教学服务,为教育科研服务,为师生服务的原则,积极推行学校后勤管理社会化。主动、热情、优质、高效、超前做好服务工作。
       第三十二条  后勤服务工作要规范操作流程,严肃工作纪律,公开服务内容,接受师生评议。
       第三十三条  遵守上级有关部门制定的各项财务制度,加强财务管理,严守财经纪律,保证会计资料合法、真实、准确、完整。合理使用资金,凡重大开支要经校长办公会议集体讨论决定。
       第三十四条  严格按省、市物价局和教育行政部门的有关规定收费,规范票据。未经校长同意并报市物价局批准,任何部门或个人不得以任何理由向学生收取任何费用。
       第三十五条  加强物业管理,严防公物流失。建立学校固定资产实物账册。学校的资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
       第三十六条  不断改善办学条件,更新教学设备和基础设施,作好学校整体规划,加快学校发展步伐。
       第五章  民主管理与监督机制
       第三十七条  学校党支部对学校工作实施政治领导,有参与学校决策、监督学校工作的权力与义务。对学校发展规划、工作计划、重大改革方案、重要人事安排和工作安排等涉及方向政策及全局性的重要问题进行研究。发挥政治核心作用,对学校工作起监督和保障作用。
       第三十八条  教职工代表大会是学校依靠教职工民主管理学校的基本制度和基本形式,教代会按照党和国家的方针、政策和国家有关法律法规行使职权。
       第三十九条  教职工代表大会委员每届任期三年,每年召开一次全体代表大会。闭会期间,根据需要,可以临时召开教职工代表大会,日常工作由选举产生的校工会委员会负责。在特殊情况下,教职工代表大会可以提前或延期召开。
       第四十条  学校教职员工对学校教育、教学、管理工作有权提出意见和建议。教职工行使民主权利,任何组织和个人不得抵制、阻挠、打击报复。
       第四十一条  学校受上级党政部门和教育行政主管部门的督促、评估、检查、审计和监督。根据上级有关部门要求,学校积极推行校务公开,接受社会、家长和全体教职工的舆论监督,听取各方面的意见,自觉规范管理行为。
       第六章  教职工
       第四十二条  学校教师、职员必须遵守法律法规、各项规章制度和职业道德规范,维护学校荣誉和利益。
       第四十三条  教师是学校的主体力量,学校必须尊重教师,尊重知识,尊重人才。
       第四十四条  教师应爱岗敬业,精通业务,提高师德,勇于创新,为人师表。教师应按规定积极参加各类继续教育,并达到规定学时。
       第四十五条  教师在享有《教师法》规定的权利和义务。任何组织和个人不得侵犯教师的合法权益。
       第四十六条  教职工必须服从学校分工,完成学校安排的教育教学和其他工作任务。
       第四十七条  学校执行国家教师资格制度和教师专业技术职务聘任制度。
       第四十八条  学校依法维护、保障教职工的合法权益。保证教职工享有国家政策和法律法规规定的待遇,逐步改善教职工的工作条件和生活条件。
       第四十九条  学校对教职工在教育教学、教学科研和学校建设等方面成绩优秀者予以表彰、奖励,或报请上级有关部门给予表彰和奖励。对在以上工作中作出杰出贡献的教职员工予以重奖;对违反学校《章程》和其他规章制度,在工作中造成严重影响的教职工,学校应予以教育、批评和处罚。
       第七章  学生
       第五十条  凡按有关规定被本校录取或转入我校学习的学生可取得学籍。
       第五十一条  在籍学生享有下列权利:
       (一)在德育、智育、体育、美育和社会实践等方面平等接受相应的教育。
       (二)参与学校、班级管理,评议学校工作和教师教育教学工作。
       (三)在教师指导下使用学校教学仪器、设备和其他教育教学设施。
       (四)在学习成绩和操行评语等第上获得公正评价。
       (五)对教师奖惩不公平,有权提出意见或投诉;对学校给予的处分不服可向有关部门提出申诉。
       (六)法律、法规规定的其他权利。
       第五十条  学生必须履行下列义务:
       (一)自觉遵守国家法律、法规、学校制度和社会公德。
       (二)自觉维护国家荣誉、学校荣誉、关心班级。
       (三)养成良好的道德品质,尊敬师长,团结同学,诚实正直,是非分明。
       (四)养成良好的学习习惯,勤奋学习,刻苦钻研,勇于创新,立志成才。
       (五)养成良好的卫生习惯,行为文明。
       (六)养成良好的劳动习惯,积极参与校内外有关社会实践活动。
       第五十二条  学校对品学兼优的学生予以表彰,对为学校赢得荣誉,有突出成绩的学生予以重奖。
学校对违反《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》和学校规章制度的学生予以批评教育和处罚。
       第五十三条  学校对在籍学生的校内安全负责。对于超出有关法律法规或学校规章制度允许范围造成责任事故由学生自己承担。
       第五十四条  具有我校正式学籍的学生,按规定修业期满,毕业成绩及德育、体育考核均合格的学生,准予毕业,发给毕业证书。否则发给肆业证书。
       第八章  附则
       第五十五条  学校依据本章程制订各项规章制度。学校各项规章制度是本章程的执行细则。
       第五十六条  本章程如与国家法律法规和上级有关政策相抵触的,一律以国家法律法规和上级有关政策为准。
       第五十七条  本章程解释权属www.long8.vip|龙8国际娱乐城校务办公室。
       第五十八条  本章程自批准之日后施行。
 
 
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